sanciones
El acoso laboral, también conocido como mobbing, es una problemática que afecta a muchos trabajadores en el ámbito laboral en México. Este fenómeno se refiere a conductas hostiles y reiteradas por parte de compañeros de trabajo o superiores, dirigidas hacia un empleado con el fin de intimidarlo, humillarlo o excluirlo, lo que puede causar graves […]
En México, la legislación laboral es clara respecto a los derechos de los trabajadores, especialmente en lo que se refiere al tiempo extra en el trabajo, veremos porque es cárcel para los patrones que exijan laborar tiempo extra. La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que el trabajo extraordinario, es decir, aquel que excede la […]
En México, el uso de actas administrativas es una práctica común para documentar las faltas o incumplimientos por parte de los trabajadores, veamos como defenderse de un acta administrativa. Estas actas no siempre reflejan de manera justa o precisa la situación, por lo que es fundamental que los empleados conozcan sus derechos y sepan cómo […]